ベイキューブシー社は派遣業を営む上で社労士と弁護士は重要です。でもなぜか両者とも未契約でした。
厚生労働省の働き方改革をはじめ派遣法改正に伴い重要度が高まっていますので顧問契約を締結します。
いわゆるSESのグレーな部分をコンプライアンスを守るためには特に重要だと考えています。
同業者は流れに任せているようですが、お客様にご迷惑をかけないようにきちんと説明すべき義務が我々にはあると思います。4月に向けて正式な契約書を用意する準備で忙しくなります。『原理原則』を守るにはコストが上がりますね。