物流現場での労働⼈⼝の減少と⼈材獲得は物流会社にとっては死活問題です。
ロボットを導⼊したり⾃動運転での⾃動化などがテーマになりがちですし、無視することはできません。
しかしながら、費⽤の問題ですとか、技術的な問題ですとか、安全の問題ですとか、様々な課題が想定で きるので
導⼊企業はまだまだ少ないのが現状です。 その側で、外国⼈の若い労働⼒を派遣して物流⼈材を育成していく⽅向
性に取り組んでいる⽅も着実に増えています。 ベトナムやらミャンマーで⼈材を教育して⽇本に送り込む等のビジ
ネスも真剣です。